APPRENTISSAGE : AGENT ENTRETIEN ESP. VERTS

UN(E) AGENT(E) ENTRETIEN DES ESPACES VERTS EN APPRENTISSAGE​ H/F

Date limite de dépôt des candidatures : 31/07/2026

CONTEXTE 
L'Isle-Jourdain est une ville de près de 10 000 habitants située à proximité de l’agglomération Toulousaine. Son patrimoine historique, son environnement naturel et le dynamisme de ses associations font de la ville une terre d’accueil. Son attractivité touristique et économique, renforcée par son accessibilité routière et ferroviaire, donne toute sa dimension au cadre de vie offert par la commune. L'Isle-Jourdain est labellisée deux fleurs au concours des Villes et Villages Fleuris depuis 2025.

MISSIONS 

Le service « Espaces verts » composé de 12 agents, intégré au sein de la direction des services techniques de la commune est en charge de l’entretien de l’ensemble des espaces publics : base de loisirs, chemins de randonnée, terrains de sport, parcs et jardins, massifs,…et équipé des outils techniques adaptés (tondeuse auto portée, lamier, nacelle, gyrobroyeur, mini-pelle,…)

Sous l’autorité du Directeur des Services Techniques et du Responsable du Service Entretien de l’Espace Public vous apprendrez, dans le respect de la gestion différenciée des espaces, du cycle du végétal et de la préservation de l’environnement, les activités suivantes :

  • Travaux d’entretien :
    • Tonte, débroussaillage, taille (haies, arbustes, arbres, plantes vivaces)
    • Entretien et désherbage des massifs floraux et arbustifs
    • Maintenance de la serre et du matériel des espaces verts
    • Entretien des 2 cimetières végétalisés
    • Terrains de sport : traçage, tonte, entretien
  • Travaux de création :
    • Plantation d’arbres, haies et massifs arbustifs et floraux, participation à la conception
    • Engazonnement

PROFIL DU CANDIDAT

Compétences techniques (savoir-faire) :

  • Débutant accepté,
  • Permis B obligatoire
  • Diplôme préparé : BP ou BAC PRO Aménagements paysagers / BTS agricole Aménagements paysagers

Qualités professionnelles (savoir-être) :

  • Sens du service, autonomie et capacité à travailler en équipe
  • Rigueur, organisation, polyvalence, dynamisme
  • Discrétion, neutralité

RENSEIGNEMENTS LIES AU POSTE
Contrat d’apprentissage à compter de septembre 2026
Rémunération selon le barème réglementaire en fonction de l’âge et de la progression dans la formation
Durée hebdomadaire : temps complet

CANDIDATURES
Adresser une lettre de motivation ainsi qu’un CV actualisé avec les références de l’annonce à :
Monsieur le Maire - Service des Ressources Humaines – Place de l’Hôtel de Ville BP 10 044 – 32600 L’ISLE-JOURDAIN ou par courriel ressources.humaines@mairie-islejourdain.fr 

Date de dépôt: 
Vendredi, mai 29, 2026 - 12:00
Délai de réponse: 
31/07/2026